Федерация профсоюзов Красноярского края
О ФПКК
Новости
Для работников
Социальное партнерство
Для профактивистов
Профсоюзные акции
Официальные документы
"Профсоюзы Красноярья"
Ваш вопрос - наш ответ
Молодежный совет ФПКК
АгитPRоф

ФПКК-ТВ
Профбиблиотека
Профсоюз помог
О зарплате
Профсоюзные каталоги
Охрана труда
Правовая работа
Занятость населения
Отдых и оздоровление
Профсоюзы и спорт
В помощь информработникам
ФПКК в сети
ТОП-10 fpkk.ru


Самые популярные, интересные, полезные разделы и материалы сайта! Хотите знать почему? Смотрите сами!!!


 Новое на сайте:

ГРЭС-2: профсоюзный контроль

Каким образом распределяются городские округа и муниципальные районы Красноярского края по природно-климатическим зонам, в зависимости от которых устанавливаются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате?

Сергей Фоминых: "Работники ГРЭС-2 надеются на сохранение заработной платы, льгот и гарантий"

Как предоставляется выходной день для прохождения работником диспансеризации.


На сайте размещено
материалов: 2686


"В помощь информационным работникам профсоюзов"

"Профсоюзы Красноярья"

Подписка на Солидарность с приложением Профсоюзы Красноярья

Первое профсоюзное интернет-тв

Twitter YouTube Instagram Facebook вКонтакте

Полный каталог профсоюзных сайтов России! (структура ФНПР)

Профсоюзные средства массовой информации в сети Интернет

Структуры профсоюзного образования в сети Интернет

Зарубежные профсоюзные сайты на русском языке (международные объединения профсоюзов и другие профсоюзные организации и структуры разных стран)

www.fnpr.ru

Газета Солидарность

Академия труда и социальных отношений


Восточно-Сибирский региональный учебный центр профсоюзов

 
В представлении профсоюзов края работа должна быть в радость и удовольствие, а работники должны быть уважаемыми гражданами в обществе и на рабочем месте.
Для профактивистов

28.05.2020Проект фонда социального страхования «прямые выплаты»
OПилотный проект «Прямые выплаты» предусматривает выплаты пособий работникам непосредственно из Фонда социального страхования без посредника, которым сейчас выступает работодатель. Получать пособия работающие граждане Красноярского края с 1 июля 2020 года будут напрямую через Фонд на счет в банке или почтовым переводом в зависимости от собственных предпочтений.
O

16.02.202030 лет ФНПР. 30 лет ФПКК. 115 лет профсоюзному движению России
O
O

15.02.2020VIII конференция Федерации профсоюзов Красноярского края. 21 мая 2020 года
O
O

11.11.2019Регуляторная гильотина: позиция профсоюзов, мнения, документы
O
O

10.02.2019Ответы губернатора на вопросы профсоюзов края
OОтветы на вопросы краевых членских организаций Федерации профсоюзов Красноярского края от 04.12.2018, а также на дополнительные вопросы, которые не были заданы Губернатору края А.В.Уссу в ходе встречи с профсоюзным активом, состоявшейся 18.12.2018, подготовленные Правительством Красноярского края
O

07.02.2019Новое в законодательстве 2019
OОбзор нормативных правовых актов, связанных с социально-трудовыми отношениями
O

09.01.2019О работе Федерации профсоюзов Красноярского края и ее членских организаций по реализации молодежной политики в 2018 году
O
O

09.11.2018Краевой творческий конкурс "Профсоюзная звезда-2018"
O3 ноября 2018 г. прошел творческий конкурс среди профактива - «Профсоюзная звезда», организованный Федерацией профсоюзов Красноярского края и Молодежным советом ФПКК. Информационно-редакционный отдел ФПКК вел видео- и фотосъемку конкурса. Уважаемые пользователи, предлагаем вашему вниманию фото и видеорепортаж с места событий.
O

01.06.2018Информационная работа в профсоюзах: проблемы и перспективы
O
O

23.05.2018Итоги проведения в Федерации профсоюзов Красноярского края Года профсоюзной информации
O
O

22.01.2018Всё о МРОТ
O
O

18.12.2017Круглый стол "Сильная первичка - сильный профсоюз" 13.12.2017 г.
O
O

16.08.2017О повышении фондов оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы края в 2017 году
OНапомним, накануне Первомая, 17 апреля 2017 года, Губернатор края Виктор ТОЛОКОНСКИЙ провел традиционную встречу с профактивом края. Результатом встречи и последующих переговоров стало повышение фондов оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы. На эти цели из бюджета края уже выделено 2 млрд рублей.
O

10.05.2017Конференция ФНПР-МОТ “Международные гарантии правозащитной деятельности профсоюзов" 24 - 25 мая 2017 г.
O
O

18.04.2017Плакат: Профсоюзы в действии
OПрофсоюзы активно работают по всем направлениям: в области социального партнерства и законотворчества, заключения коллективных договоров и соглашений, защиты членов профсоюзов и улучшения условий труда и др. Чего-то удается добиться, а над чем-то работа продолжается долгое время. Отделы социально-трудовых отношений и правовой работы Федерации профсоюзов Красноярского края подготовили информацию о действиях ФНПР и ФПКК в 2016 году.
O

06.03.2017План мероприятий по проведению в 2017 году в Федерации профсоюзов Красноярского края Года профсоюзной информации
OПриложение №1 к Постановлению Совета ФПКК от 27 февраля 2017 г. № 20-6
O

01.01.2017Положение о Красноярском городском смотре-конкурсе на лучшую организацию работы в области социального партнерства и охраны труда
O
O

22.10.2016Творческий конкурс "Профсоюзный экран". Результаты, фото, видео.
O
O

01.06.2016О правозащитной работе Красноярского краевого союза организаций профсоюзов "Федерация профсоюзов Красноярского края" и его членских организаций в 2015 году
O
O

26.05.2016Положение о проведении творческого конкурса "Профсоюзный экран"
O
O

05.04.2016Положение о проведении Всероссийского фотоконкурса ФНПР «Профсоюзы и общество»
OУчитывая особое значение и эффективность совместной работы профсоюзных организаций с органами власти, общественными движениями и организациями по решению социально-трудовых и духовно-нравственных вопросов жизнедеятельности работающих граждан, молодёжи, людей старшего поколения, Исполнительный комитет ФНПР постановляет:
O

03.12.2015Спецоценка условий труда. Ачинский вариант
OВступление в силу с 1 января 2014 года Федеральных законов от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" и N 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда" в значительной мере повлияло на порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, занятым на рабочих местах с вредными, опасными условиями труда. Применение Методики проведения специальной оценки условий труда и Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, утвержденных Приказом Минтруда России от 24.01.2014 N 33н, позволяет не учитывать целый ряд вредных производственных факторов при оценке условий труда в сравнении с действовавшим ранее порядком проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Данные обстоятельства в еще большей мере увеличивают значимость активного участия представителей первичной профсоюзной организации в мероприятиях по проведению специальной оценки условий труда, их правовой грамотности и поддержки вышестоящими профсоюзными органами. Значимость информационного обмена между профорганизациями, обучения членов профсоюзной комиссии по СОУТ, обобщения опыта проведения специальной оценки условий труда на предприятиях края. В случае снижения класса условий труда необходимо выяснять причины изменений, и даже выражать решительное несогласие с результатами специальной оценки условий труда, обосновывая его мотивированным особым мнением, обращаться в Государственную инспекцию труда, органы Государственной экспертизы условий труда по вопросам качества проведения специальной оценки условий труда и правильности предоставления гарантий и компенсаций работникам, занятым на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда. Об опыте работы в этом направлении первичной профсоюзной организации ОАО «РУСАЛ Ачинский глиноземный комбинат» было рассказано на ноябрьском заседании совета федерации профсоюзов Красноярского края.
O

30.11.2015Профсоюзы против изменения законодательства, ухудшающие права работников
OВ Федерацию профсоюзов Красноярского края обратилась Федерация профсоюзов Камчатки за солидарной поддержкой в связи с очередными попытками пересмотра действующей системы предоставления государственных гарантий и компенсаций лицам, работающим и проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
O

06.08.2015Положение о проведении Фестиваля рабочей песни "Профсоюзный голос"
O
O

23.07.2015МРОТ требует перемен. Но каких?
OМинистерством труда и социальной защиты Российской Федерации разработан проект федерального закона "О внесении изменений в отдельные законодательные акты (в части установления минимальных гарантий по оплате труда работников)".
O

23.07.2015Информируйте творчески!
OНа последнем заседании Совета Федерации профсоюзов Красноярского края были подведены итоги ежегодного конкурса "На лучшую постановку информационной работы в членских организациях ФПКК" по итогам 2014 года, а его победителям были вручены дипломы и денежные премии.
O

15.06.2015Вместе к лучшему
OДеятельность Федерации профсоюзов Красноярского края 2010-2015
O

27.04.2015VII Конференция Федерации профсоюзов Красноярского края (28 мая 2015 г.)
O
O

06.04.2015О правозащитной работе Красноярского краевого объединения организаций профсоюзов «Федерация профсоюзов Красноярского края» и его членских организаций в 2014 году
O
O

06.04.2015О заключении и выполнении соглашений и коллективных договоров в Красноярском крае по состоянию на 31 декабря 2014 года
O
O

01.12.2014 7 февраля 2015 года - IX съезд ФНПР
O
O

20.11.2014О социальной направленности и пониженных тарифах
O Решением Арбитражного суда Красноярского края от 12.02.2014 г., Постановлением Третьего Арбитражного Апелляционного суда от 07.05.2014 г., Постановлением Арбитражного суда Восточно-Сибирского округа от 23 июля 2014 г. обозначена перспектива использования профсоюзными организациями, применяющими упрощенную систему налогообложения (далее УСН), пониженных тарифов на уплату страховых взносов на 2011-2027 гг. Поводом этому послужило обращение Красноярской территориальной организации профсоюза работников угольной промышленности в Арбитражный суд с заявлением о признании незаконными действий Фонда социального страхования РФ в части отрицания возможности использования пониженных тарифов на уплату страховых взносов ввиду не признания социальной направленности работы профсоюза.
O

18.07.2014Пенсии: старому вопросу - новое начало
OПожалуй, в нашем постоянно меняющемся мире ничто не меняется так часто, как пенсионная система. Не успеют россияне разобраться в одной реформе, как грядет следующая. Вот и сейчас нас ждут очередные новшества, которые вступают в силу уже со следующего года. Однако, сразу отметим, чтобы хорошенько разобраться в этих изменениях, нужно набраться терпения и внимания…
O

06.05.2014VI внеочередная конференция Федерации профсоюзов Красноярского края 29.05.2014
O
O

27.03.2014Когда черепаха догонит гепарда…
OС информацией об особенностях динамики инфляционных процессов на потребительском рынке Красноярского края в 2013 году выступил на мартовском заседании совета ФПКК главный специалист отдела социально-трудовых отношений Андрей Смирнов.
O

21.03.2014Сборник судебных решений
OПрактика Федерации профсоюзов Красноярского края и ее членских организаций по социально-трудовым вопросам за 2011-2013 годы
O

13.03.2014Просто о сложном или что нам новый 2014 год принес
OОбзор нормативных правовых актов, связанных не только с социально-трудовыми отношениями
O

27.02.2014Сколько, где, почему
O
OТатьяна Брюханова

12.02.2014Документы VIII (внеочередного) съезда ФНПР
O
O

25.10.2013Проект изменений в Устав ФНПР от 24.10.2013
O
O

24.10.2013Зачем нам нужны профсоюзы
OЛекция Михаила ШМАКОВА, председателя Федерации независимых профсоюзов России, председателя Совета попечителей СПбГУП, Почетного профессора СПбГУП студентам Санкт-Петербургского гуманитарного университета профсоюзов
O

20.10.2013Доклад "О ходе реализации основных направлений деятельности Федерации совета Федерации профсоюзов Красноярского края"
O
O

27.09.2013Проект Устава Федерации Независимых Профсоюзов России
OПроект в ред. от 10.09.2013 г.
O

27.09.2013Анализ проекта Устава ФНПР
OАнализ Федерации профсоюзов Красноярского края изменений предлагаемых в Устав ФНПР (проект Устава ФНПР от 10.09.2013 г.)
O

09.07.2013Реорганизация организаций. Действия профсоюзов по защите прав работников.
OНастоящее методическое пособие подготовлено и издается на основании постановления ФПКК от 13.02.2013 года и в соответствии с планом работы Совета ФПКК на 2013 год. Методическое пособие «Реорганизация организаций. Действия профсоюзов по защите прав работников» подготовлено специалистами отделов социально-трудовых отношений и правовой работы ФПКК и предназначено в помощь первичным профсоюзным организациям в условиях реорганизации или смене формы собственности.
O

09.07.2013Банкротство организаций. Действия профсоюзов по защите прав работников
OНастоящее методическое пособие подготовлено и издается на основании постановления ФПКК от 13.02.2013 года и в соответствии с планом работы Совета ФПКК на 2013 год. Методическое пособие « Банкротство организаций. Действия профсоюзов по защите прав работников» подготовлено специалистами отделов социально-трудовых отношений и правовой работы ФПКК и предназначено в помощь первичным профсоюзным организациям в условиях банкротства организаций.
O

01.07.2013О практике работы Красноярской территориальной (краевой) организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ по организационной и финансовой работе в рамках решений VII съезда ФНПР
O
O

14.06.2013Начисление районного коэффициента и процентной надбавки на минимальный размер оплаты труда
O
O

14.06.2013Выплата процентной надбавки к заработной плате молодежи (лицам до 30 лет)
O
O

14.06.2013Размер районного коэффициента к заработной плате в центральных и южных районах Красноярского края
O
O

Страницы:   1    2    3    4    5  



    Прочти, обдумай, примени...
Профсоюзные акции у иных скептиков вызывают усмешку. Вот, мол, делать нечего - на митинги да демонстрации ходить, в колоннах маршировать, флагами махать, транспарантами трясти. И смешно и толку нету...
Если ситуация у Вас на предприятии, в организации четко выявила необходимость защиты интересов работника со стороны органа, независимого от работодателя, то данный материал должен помочь Вам шаг за шагом сформировать профсоюзную организацию...
Единая информационная система - понятие емкое. Оно включает в себя идею создания общей, единообразной информационной структуры профсоюзов, где в каждой организации есть подразделение (специалисты), занимающиеся профессионально и целенаправленно информационной работой. Оно подразумевает, чтобы охват информационной сетью профсоюзов был полон и неразрывен, информационное взаимодействие осуществлялось в постоянном и слаженном режиме. Оно имеет ввиду наличие разнообразных информационных каналов и ресурсов у профсоюзов (техническое и финансовое обеспечение, сайты, газеты и т.д.) и действие их в совокупности и едином русле, определяемом общей концепцией информационной политики профсоюзов России.
© Красноярское краевое объединение организаций профсоюзов
''Федерация профсоюзов Красноярского края'', 2003-2020
При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.
Рейтинг@Mail.ru