Федерация профсоюзов Красноярского края
О ФПКК
Для работников
Социальное партнерство
Для профактивистов
Профсоюзные акции
Официальные документы
"Профсоюзы Красноярья"
Ваш вопрос - наш ответ
Молодежный совет ФПКК
АгитPRоф

ФПКК-ТВ
Профбиблиотека
Профсоюз помог
О зарплате
Партия ''Союз Труда''
Профсоюзные каталоги
Охрана труда
Отдых и оздоровление
Профсоюзы и спорт
Власть о профсоюзах
ФПКК в сети
ТОП-10 fpkk.ru

Первое профсоюзное интернет-тв


 Новое на сайте:

Нам 15 лет!

Совет ФПКК № 25 от 31.08.2017

Совет ФПКК № 24 от 22.06.2017

Отстоять права работников: опыт профсоюзов СФО и УрФО


На сайте размещено
материалов: 2415


"Всероссийская политическая партия Союз Труда"

"Профсоюзы Красноярья"

Подписка на Солидарность с приложением Профсоюзы Красноярья

Twitter YouTube LiveJournal Facebook вКонтакте

Полный каталог профсоюзных сайтов России! (структура ФНПР)

Профсоюзные средства массовой информации в сети Интернет

Структуры профсоюзного образования в сети Интернет

Зарубежные профсоюзные сайты на русском языке (международные объединения профсоюзов и другие профсоюзные организации и структуры разных стран)

www.fnpr.ru

Представительство ФНПР в СФО

Газета Солидарность

Академия труда и социальных отношений


Восточно-Сибирский региональный учебный центр профсоюзов

 
Визитка Федерации профсоюзов Красноярского края (файл в формате pdf, готовый для печати)
В представлении профсоюзов края работа должна быть в радость и удовольствие, а работники должны быть уважаемыми гражданами в обществе и на рабочем месте.

Для профактивистов

Комплексное решение вопросов безопасности и охраны труда в ОАО "В-Сибпромтранс"


ОАО «В-Сибпромтранс» входит в число крупных предприятий транспортной отрасли, с развитой инфраструктурой и квалифицированным кадровым составом, обеспечивающее возрастающие потребности промышленности Сибирского региона в качественных транспортных услугах, занимает лидирующие позиции в системе «Промжелдортранс».

ОАО «В-Сибпромтранс» осуществляет транспортную деятельность на железнодорожных путях не общего пользования, предоставляет широкий спектр услуг по перевозке грузов 1 - 9 классов опасности, ремонту подвижного состава и железнодорожных путей, погрузоч-но - разгрузочным работам различных категорий грузов. Количество пользователей услуг сегодня составляет свыше 1000 (на момент создания 100), объем транспортной работы возрос более чем в 4 раза.

Для качественного выполнения своей миссии ОАО имеет мощный производственный потенциал: парк тепловозов и специализированную погрузочно - разгрузочную технику, собственные вагоны, повышенные пути, места погрузки/выгрузки, складские помещения; на обслуживании предприятия около 1000 километров железнодорожных путей.

Приоритет компании - постоянное движение вперед, повышение качества оказываемых услуг, применение современных методов управленческой деятельности, инвестирование средств в инновационные и ресурсосберегающие технологии, модернизация производства, техническое развитие действующих производственных циклов.

Продолжает развиваться новое направление деятельности по организации деповского ремонта вагонов, совершенствуются технологические процессы, расширяется спектр представляемых услуг.

Ведущими профессиями ОАО являются: машинисты тепловозов, составители поездов, слесари по ремонту подвижного состава, монтеры пути, работники погрузочно - разгрузочных участков, дежурные по станции, приемо - сдатчики груза и др.

Сложность организации работ по охране труда, обеспечению безопасности движения, промышленной и пожарной безопасности в ОАО обусловлена повышенной степенью рисков на железнодорожном транспорте, непрерывным характером производственных процессов, выполняемых в сложных климатических условиях Западной и Восточной Сибири, территориальной разобщенностью подразделений, большой протяженностью участков, на которых работники выполняют свои обязанности, удаленностью подразделений от головного предприятия.

В ОАО «В-Сибпромтранс» создана и действует Система управления охраной труда, безопасностью движения и эксплуатации железнодорожного транспорта, промышленной, пожарной и транспортной безопасностью (далее Система управления охраной труда и промышленной безопасностью - сокращенно СУОТиПЕ), которая обеспечивает:

- безопасность всех работников ОАО при осуществлении производственной деятельности, а также комфортные условия труда на рабочих местах и санитар но-бытовые условия;

- безопасность движения поездов и маневровой работы на 23 станциях акционерного общества и 193 подъездных путях, а также при эксплуатации сооружений и устройств путевого хозяйства, железнодорожного подвижного состава, устройств сигнализации, централизации и блокировки, связи и энергоснабжения;

- промышленную безопасность при перевозке опасных грузов и при эксплуатации опасных производственных объектов, связанных с эксплуатацией грузоподъемных машин и использованием сосудов под давлением;

- пожарную безопасность при осуществлении технологических процессов и при эксплуатации производственных и административно-бытовых зданий.

Четкое соблюдение требований охраны труда, безопасности движения и эксплуатации железнодорожного транспорта, промышленной и пожарной безопасности всеми сотрудниками Компании играет ключевую роль в успехе ее деятельности.

В рамках этого ОАО «В-Сибпромтранс» разрабатывает и утверждает Политику в области охраны труда и промышленной безопасности.

Политика предусматривает следующие принципы:

- обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников перед результатом хозяйственной деятельности;

- предотвращение угрозы возникновения несчастных случаев, профессиональных заболеваний, транспортных происшествий, аварий и инцидентов на опасных производственных объектах, пожаров и возгораний;

- снижение риска причинения вреда жизни или здоровью граждан, вреда окружающей среде, имуществу физических или юридических лиц при перевозке грузов железнодорожным транспортом;

- соблюдение требований действующего законодательства и иных нормативных правовых актов РФ, Коллективного договора, отраслевых и собственных стандартов, инструкций и положений в области охраны труда, безопасности движения и эксплуатации железнодорожного транспорта, промышленной, пожарной и транспортной безопасности, также выполнение программ улучшения условий и охраны труда, мероприятий по обеспечению безопасности движения, промышленной и пожарной безопасности;

- содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда, привлечение персонала к активному участию в деятельности по выявлению и управлению промышленными рисками, созданию безопасных условий труда;

- координация деятельности филиалов и структурных подразделений по вопросам СУОТиПБ;

- постоянный анализ и совершенствование функционирования СУОТиПБ. Политика в области охраны труда и промышленной безопасности оформленная в

письменном виде, вводится в действие после согласования с председателем Объединенного комитета профсоюза и размещается в открытом доступе для руководства и использования в работе руководителями подразделений ОАО.

Обеспечение безопасных и здоровых условий труда, безопасности движения поездов, промышленной и пожарной безопасности осуществляется по трем основным направлениям:

- производство предупредительно-профилактических работ (мероприятий);

- достижение надежности и безопасности производственных процессов;

- создание санитарно-гигиенических условий труда, соответствующих государственным требованиям охраны труда.

Постоянный производственный контроль состояния охраны труда, безопасности движения поездов, промышленной и пожарной безопасности - основное мероприятие по предупреждению недопустимого риска возникновения несчастных случаев на производстве, аварий, инцидентов, транспортных происшествий и пожаров на объектах акционерного общества, а также по обеспечению готовности филиалов акционерного общества к локализации и ликвидации их последствий.

Основным принципом производственного контроля является регулярность и плановость проверок структурных подразделений филиалов руководителями и специалистами разных уровней управления акционерного общества.

Учитывая специфику деятельности, в ОАО «В-Сибпромтранс» проводятся:

1) Еженедельные «Дни безопасности движения и охраны труда», основной целью которых является осуществление контроля за соблюдением технологической дисциплины работниками и проверка организации работы производственного контроля в структурных подразделениях.

Основные формы проведения «Дня безопасности движения и охраны труда» следующие:

- сопровождение поездов и маневровых составов с проездом в кабине тепловоза с проверкой действий локомотивно - составительских бригад, регламента переговоров по радиосвязи между работниками смежных хозяйств, ограждения мест ограничения ???ростей, действий дежурных по станциям, переездам, содержание переездов, полосы отвода и т.п.

- проверка на рабочем месте выполнения конкретным работником действующих правил, инструкций, регламента переговоров и т.д.;

- целевые периодические проверки технического состояния устройств, подвижного состава, выполнения технологических процессов, наличия технологических карт на рабочих местах, знаний технологии непосредственными руководителями и исполнителями работ

- целевые проверки устранения ранее выявленных замечаний и нарушений в вопросах обеспечения промышленной безопасности и охраны труда;

- проверки организации инструктажа и технической учёбы, наличие и соответствие конспектов предъявляемым требованиям для обучения конкретных специалистов по выполняемым технологическим процессам;

- целевые осмотры рабочих мест, инструмента, приспособлений, станков, машин и механизмов, производственных и служебно — бытовых помещений, территории, зданий и сооружений;

- совещание в коллективе с рассмотрением итогов производственно-хозяйственной деятельности, безопасности движения, охраны труда, промышленной и пожарной безопасности с разъяснением задач, стоящих перед коллективами структурных подразделений и отчётами руководителей структурных подразделений перед производственными коллективами за решение ранее поставленных вопросов;

- для руководителей и специалистов отраслевых управлений - проверка, согласование нормативно-технической документации.

«Дни безопасности движения и охраны труда» проводят руководители и специалисты аппарата управления акционерного общества, руководители филиалов и их структурных подразделений, доверенные лица по охране труда и общественные инспектора по безопасности движения поездов.

Результаты проверок оформляются в компьютерной программе «Безопасность труда» позволяющей осуществлять контроль за устранением нарушений в режиме реального времени.

Итоги «Дня безопасности движения и охраны труда» подводятся по четвергам на селекторном совещании генерального директора акционерного общества с руководителями филиалов и дополнительно рассматриваются им на оперативном совещании с руководителями и специалистами аппарата управления.

2) Для предупреждения появления неисправностей железнодорожных путей, стрелочных переводов, других сооружений и устройств, расположенных на железнодорожных станциях акционерного общества, проводится комиссионный ежемесячный и контрольный осмотры. Осмотры проводятся под руководством директоров филиалов, комиссиями, состоящими их высококлассных специалистов. Неисправности, обнаруженные при осмотре и угрожающие безопасности движения, устраняются немедленно, в день осмотра. Срок устранения остальных неисправностей, требующих проведения подготовительных работ, определяется комиссионно, но не более 10 суток.

Комиссия, на период устранения неисправностей, может устанавливать дополнительные меры безопасности движения поездов по предупреждению возможных сходов подвижного состава (ограничивает скорость движения или закрывает движение, запрещает пользоваться неисправными техническими средствами и т. д.). Указанные меры записываются в Журнал осмотра пути, стрелочных переводов, устройств СЦБ, связи и контактной сети, с обязательным ознакомлением всех дежурных по станции (диспетчеров станции), которые принимают меры по ограждению опасных мест и организуют безопасный пропуск поездов и маневровых составов.

3) Для определения технического состояния сооружений и устройств путевого хозяйства, СЦБ, связи и энергоснабжения, железнодорожного подвижного состава, погрузо-разгрузочной техники, автотранспорта, другого оборудования, машин и механизмов, зданий и сооружений, определения готовности работы хозяйства в зимних условиях проводятся весенний, осенний и квартальные комиссионные осмотры.

Весенний и осенний комиссионный осмотры филиалов проводятся по приказу и графику, утверждаемому генеральным директором акционерного общества. По результатам весеннего и осеннего осмотра составляется акт, делается анализ нарушений, и разрабатываются мероприятия по устранению выявленных замечаний. Результаты осмотра рассматриваются на совещании директором филиала с оформлением протокола совещания.

При необходимости проводится разбор и издается приказ о привлечении к ответственности лиц, допустивших нарушения правил промышленной безопасности и охраны труда или виновных в неудовлетворительной организации работ по безопасной эксплуатации производственных объектов, созданию здоровых и безопасных условий труда. Также этим приказом могут поощряться работники, добившиеся хороших показателей в работе по обеспечению промышленной безопасности и охраны труда.

Квартальные комиссионные осмотры проводятся комиссиями под председательством директора филиала, начальника Красноярского Узла. Состав комиссии, порядок проведения квартального осмотра устанавливается приказом (распоряжением) директора филиала, начальника Красноярского Узла.

При проведении квартальных осмотров в обязательном порядке осматриваются перегоны, соединительные пути между станциями или районами станций, пути и стрелочные переводы, ведущие на места погрузки - выгрузки собственности ОАО «В-Сибпромтранс», другие устройства, расположенные в местах погрузки - выгрузки грузов. Проверяется соблюдение требований охраны труда и пожарной безопасности на рабочих местах, в производственных и служебно - бытовых помещениях и зданиях.

По результатам квартального осмотра составляется акт, и разрабатываются мероприятия по устранению выявленных замечаний. Результаты квартального осмотра рассматриваются на совещании директором филиала, начальником Красноярского Узла, с оформлением протокола совещания.

4) Кроме вышеуказанных проверок Управлением безопасности движения, охраны труда, пожарной безопасности и ЧС ОАО «В-Сибпромтранс» ежегодно в каждом подразделении проводятся целевые и комплексные проверки соблюдения требований охраны труда, безопасности движения, промышленной и пожарной безопасности.

Целевые и комплексные проверки отраслевых управлений, филиалов и Красноярского Узла, их структурных подразделений по вопросам обеспечения безопасности движения и эксплуатации железнодорожного транспорта, охраны труда, промышленной и пожарной безопасности являются одной из основных форм осуществления контроля за организацией профилактической работы по предупреждению нарушений требований безопасности движения и эксплуатации железнодорожного транспорта, охраны труда, промышленной и пожарной безопасности. Такие проверки охватывают все вопросы обеспечения требований охраны труда и промышленной безопасности в целом по отраслевому управлению, филиалу, структурному подразделению. Цель проверки состоит в комплексной оценке уровня организации

работ по обеспечению требований охраны труда и промышленной безопасности, эффективности мер, принимаемых в этой области, в том числе с личным участием руководителей отраслевых управлений, филиалов, Красноярского Узла, структурных подразделений, выявлении недостатков, определении программы действий по их устранению с последующим контролем.

5) Ежедневно (ежесменно) до начала работ, а также в течение рабочего дня (смены) непосредственные руководители работ проверяют порядок приемки-сдачи смены, техническое состояние подвижного состава, оборудования, инструментов, приспособлений, состояние рабочих мест, соблюдение рабочими требований промышленной безопасности и охраны труда, и принимают оперативные меры по устранению выявленных нарушений и недостатков.

6) Ежесменно до начала и в процессе работы каждый работник должен осуществить проверку состояния своего рабочего места, инструмента, средств индивидуальной защиты и принять меры по устранению нарушений требований промышленной безопасности и охраны труда. Обо всех выявленных нарушениях, работник должен поставить в известность своего непосредственного руководителя работ и оформить запись в соответствующий журнал.

7) Сооружения и устройства путевого хозяйства (железнодорожный путь, стрелочные переводы, искусственные сооружения, земляное полотно, водоотводные сооружения) постоянно осматриваются бригадирами пути, дорожными мастерами, начальниками участков пути, руководителями и специалистами Управления пути и строительства ОАО. Кроме того железнодорожный путь с установленной периодичностью подвергается сплошному осмотру путеизмерительными и дефектоскопными тележками.

8) Для обеспечения требований безопасности движения поездов и охраны труда для работников, занятых транспортным обслуживанием, все станции акционерного общества оснащены регистраторами служебных переговоров. Для основных операций, связанных с приемом и отправлением поездов, производством маневровой работы разработан Регламент служебных переговоров, выполнение которого обеспечивает безопасность работников, находящихся в зоне повышенного риска, связанного с движением локомотивов и вагонов.

Результаты работы по обеспечению требований охраны труда, безопасности движения, промышленной и пожарной безопасности, и производственного контроля постоянно рассматриваются генеральным директором акционерного общества, руководителями отраслевых управлений и директорами филиалов. Главный инженер ОАО, заместители генерального по направлениям деятельности ежемесячно проводят селекторные совещания, на которых рассматриваются вышеуказанные вопросы.

В 2010 году в ходе осуществления производственного контроля было выявлено и своевременно устранено 870 нарушений, повышающих риск возникновения несчастного случая на производстве, аварии, инцидента или схода подвижного состава с рельс.

В ОАО «В-Сибпромтранс» большое внимание уделяется работе общественного контроля за соблюдением требований охраны труда и промышленной безопасности, весь персонал активно участвует в работе СУОТиПБ.

Работа по охране труда и промышленной безопасности осуществляется во взаимодействии с Объединенной первичной профсоюзной организацией ОАО «Восточно-Сибирского промышленного железнодорожного транспорта» - Общественной организации - Российского профессионального союза железнодорожников и транспортных строителей (РОСПРОФ-ЖЕЛ) (далее ОК профсоюза ОАО), доверенными (уполномоченными) лицами по охране труда, общественными инспекторами по безопасности движения.

Для организации работы общественного контроля за соблюдением требований охраны труда и промышленной безопасности:

- обеспечивается создание, формирование и эффективное функционирование Комиссий по охране труда, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности ОАО «В-Сибпромтранс», филиалов и Красноярского Узла;

- на филиалах и Красноярском Узле избираются доверенные лица по охране труда и общественные инспектора по безопасности движения;

Работа Комиссий по охране труда, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности ОАО «В-Сибпромтранс» и ППЖТ - филиалов и Красноярского строится на принципах социального партнерства.

Комиссии осуществляют свою деятельность на основании Положения, регламента и планами работы.* Комиссиями по охране труда филиалов и акционерного общества в 20.10 г. выполнены в полном объеме запланированные мероприятия, систематически заслушиваются отчеты руководителей и специалистов. Комиссиями организовывалась работа 71 доверенного лица по охране труда и 93 общественных инспекторов по безопасности движения поездов, которыми в 2010 году было подано 3579 предложений по улучшению условий и охраны труда, обеспечению безопасности движения поездов, промышленной и пожарной безопасности. . Совместно с Объединенным комитетом профсоюза ОАО 28 апреля 2010 г. был организован и проведен Всемирный день охраны труда, который прошел под лозунгом - «Управление рисками и профилактика в сфере труда в новых условиях».

Для мотивации работы общественного контроля в акционерном обществе ежегодно проводятся смотры-конкурсы на звание «Лучший Совет общественных инспекторов по безопасности движения» и «Лучший общественный инспектор по безопасности движения», по охране труда и культуре производства, промышленной и пожарной безопасности. Победители смотра - конкурса награждаются дипломом и поощряются денежным вознаграждением.

Ежегодно проводится Двухмесячник по охране труда и промышленной безопасности. В ходе Двухмесячника по охране труда и промышленной безопасности в 2010 г. проведена работа по улучшению безопасных условий труда, санитарно - бытовых условий, культуры производства, усилению профилактической работы по предупреждению нарушений безопасности движения поездов и производства маневровой работы, повышению роли и активности общественных инспекторов и доверенных лиц по охране труда. В проводимых мероприятиях приняло участие 71 подразделение филиалов и Красноярского Узла, выполнено более 450 мероприятий по приведению рабочих мест, санитарно - бытовых помещений, подвижного состава, машин и оборудования, территории в соответствие требованиям охраны труда и промышленной безопасности, внедрено 28 рационализаторских предложений по улучшению условий труда и промышленной безопасности.

По итогам Двухмесячника за обеспечение охраны труда и культуры производства поощрено 124 работника.

В соответствии с Положением ОАО «В-Сибпромтранс» «О единовременном поощрении работников, обнаруживших неисправности сооружений и устройств подвижного состава угрожающие безопасности движения поездов и маневровой работы» от 29.04.05 г. работники предотвратившие сходы подвижного состава с рельс из-за их излома, поощряются благодарностью генерального директора и денежной премией. К примеру, за 2010 г. было поощрено 12 работников.

Особое внимание руководством акционерного общества уделяется созданию здоровых и безопасных условий труда, соответствующих нормам и правилам по охране труда. Обязательствами коллективного договора ОАО предусмотрено финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда в размере не менее 0,7% общих расходов (при нормативе не менее 0,2%). Фактически же данная сумма превышает запланированный уровень. В соответствии с Соглашениями по охране труда на филиалах ежегодно улучшаются условия труда работникам; проводятся реконструкция и ремонт санитарно - бытовых и производственных помещений, оборудуются кабинеты и уголки по охране труда.

Согласно ст. 212 Трудового кодекса, в 2007 году на всех филиалах ОАО завершена повторная аттестация рабочих мест по условиям труда. Аттестация проведена более чем на 97% рабочих местах. Результаты показали, что по сравнению с данными 2002 года на 11 %

увеличилось число аттестованных рабочих мест. Принятые меры по улучшению условий труда позволили на 36,4% уменьшить численность работников, работающих во вредных

условиях. Значительно сократилось число рабочих мест с такими вредными факторами как запыленность и загазованность, наличие вибрации. Сократилось число рабочих мест с тяжестью и напряженностью труда, полностью обеспечена освещенность рабочих мест, исключено наличие электромагнитных полей у пользователей компьютеров. На работах с тяжелым физическим трудом не трудится ни одна женщина.

На филиалах ОАО работают медицинские пункты, в которых работники, связанные с движением поездов и автотранспорта, проходят предсменный контроль, при необходимости, здесь окажут квалифицированную медицинскую помощь. Тем, кто работает во вредных и опасных условиях труда, проводятся предварительные (при приеме на работу) и периодические, в соответствии с графиками, медицинские осмотры. Работникам, связанным с движением поездов, вождением автотранспортных средств проводятся предрейсовые и послерей-совые медицинские осмотры, которых в 2010 г. проведено более 140,0 тыс.

На обеспечение специальной одеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты затраты, которое производится в соответствии с утвержденным в ОАО «Стандартом о порядке обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью, и другими средствами индивидуальной защиты, их содержание, эксплуатация и уход за ними в подразделениях ОАО «В-Сибпромтранс», в 2010 г. направлено в среднем от 3500 до 6500 рублей на каждого работника.

Для контроля качества поступающей на склад спецодежды и СИЗ создана комиссия. Проверки проводятся по мере поступления средств защиты на склад. Не менее 10% из поступивших изделий подвергаются проверке, результаты которой оформляются актом. В акте делается заключение о соответствии (не соответствии) изделий требованиям государственных стандартов и делается вывод о пригодности (не пригодности) их к применению. При выявлении отклонений от требований нормативно - технической документации проверяется вся партия. В этом случае готовятся предложения о предъявлении в установленном порядке рекламации фирме, поставившей эти средства защиты.

Компания ОАО «В-Сибпромтранс» давно использует корпоративный стиль спецодежды. На спецодежду нанесена символика компании - фирменное название и логотип, которые являются основой фирменного стиля компании. Корпоративный стиль компании является визуальным выразителем проповедуемых компанией ценностей; повышает деловую репутацию компании, доверие и уважение к ней. Кроме того, это обеспечивает безопасность и здоровье работающих.

В акционерном обществе производится обучение работников и специалистов по утвержденным программам, непрерывное техническое обучение работников и специалистов по вопросам обеспечения безопасности движения, охраны труда, пожарной и промышленной безопасности, с последующей периодической проверкой знаний. Ежегодно с руководителями и специалистами ОАО проводятся семинары по вопросам обеспечения безопасности движения, охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций. К примеру, в 2010 г. в учебных центрах было обучено 273 руководителя, а 1628 работников рабочих специальностей прошли обучение и проверку знаний требований охраны труда в комиссиях филиалов и Красноярского Узла.

В целях обеспечения информированности работников о состоянии охраны труда и промышленной безопасности на филиалах организована работа 13 кабинетов охраны труда общей площадью 341 кв.м. и 73 уголков по охране труда и промышленной безопасности. Все кабинеты и уголки обеспечены необходимыми наглядными пособиями и материалами.

В целях повышения квалификации работников регулярно проводятся семинары, на которые приглашаются преподаватели университетов, регионов России, специалисты Гос-трудинспекции Красноярского края.

Работники, работающие во вредных условиях труда, регулярно обеспечиваются молоком. Работники, занятые на работах на открытом воздухе и в необогреваемых помещениях, в морозные дни получают дополнительно горячий чай, сахар и печенье, при температуре воздуха ниже 30 °С оплата труда производится по повышенным тарифным ставкам, окладам.

Всем работникам, занятым на текущем содержании и ремонте железнодорожных путей, производстве маневровой работы и других работах выполняемых в зоне риска, проводится вакцинация и страхование от клещевого энцефалита. Практикуется профилактика инфекционных заболеваний.

Санитарно- бытовые помещения содержатся в соответствии с требованиями охраны труда. В распоряжении работников имеются: комнаты приема пищи, помещения для переодевания спецодежды, душевые, а также сауны и бани.

ОАО постоянно занимается развитием социальной инфраструктуры. Для работников акционерного общества имеются базы отдыха на Чёрном море, озёрах Шира и Байкал, пункты выдачи товаров, кафе, рабочие столовые.

В целях изучения и распространения передового опыта, совершенствования профессионального мастерства, повышения качества работ, улучшения знаний правил и инструкций по охране труда, безопасности движения и пожарной безопасности среди специалистов ОАО по безопасности движения, охране труда и пожарной безопасности с 2003 года проводится конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии». Победители конкурса награждаются почетными грамотами и ценными подарками.

В 2010 г. были подготовлены и представлены документы для участия в рамках проекта "Декларирование деятельности работодателей по реализации трудовых прав работников", проводимого Государственной инспекцией труда по Красноярскому Краю. 05.10.2010 г. ОАО «В-Сибпромтранс» получен «Сертификат доверия работодателю» за № 0004.

С 2003 года ОАО «В-Сибпромтранс» принимает участие в городских и краевых смотрах - конкурсах на «Лучшее состояние условий и охраны труда среди предприятий (организаций) г. Красноярска», в которых неоднократно занимало первое место. Кроме того, с 2004 года ОАО регулярно награждается Почетными грамотами Совета федерации профсоюзов Красноярского края за лучшее состояние условий и охраны труда. За лучшее состояние условий и охраны труда ОАО неоднократно награждалось Красноярским городским Советом, Союзом товаропроизводителей Красноярского края.

За 2008 год коллектив ОАО «В-Сибпромтранс» награжден Дипломом за 1 место в смотре - конкурсе на «Лучшую организацию работы в области социального партнерства и охраны труда» среди организаций города Красноярска. Компания активно участвует и в смотре - конкурсе «Лучшая организация по развитию социального партнерства», в котором также являлось неоднократным победителем.

Кроме того, регулярно занимают призовые места в смотрах - конкурсах на лучшее состояние условий и охраны труда филиалы ОАО: Красноярский Узел, Ангарский филиал, Ангарское ЛЗУ.

В 2010 г. в Краевой межведомственный координационный совет по охране труда включен Волков Виктор Иванович - заместитель начальника Управления безопасности движения, охраны труда, пожарной безопасности и ЧС.

Проводимая в ОАО работа в области охраны труда и промышленной безопасности, несмотря на высокие риски возникновения нежелательных событий, позволила добиться того, что уже в течение 5 лет уровень показателя производственного травматизма в расчете на 1000 работающих не превышает 2,0, что ниже среднего показателя по Красноярскому краю.

Генеральный директор ОАО «В-Сибпромтранс» Г. С. Лапунов



-
2805



Версия для печати Версия для печати

Наверх

© Красноярское краевое объединение организаций профсоюзов
''Федерация профсоюзов Красноярского края'', 2003-2016
При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.
Рейтинг@Mail.ru