Федеральный закон "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" предусматривал гарантии работникам, входящим в состав профсоюзных органов и не освобожденным от основной работы.

Они не могли подвергаться дисциплинарному взысканию без предварительного согласия соответствующих профсоюзных органов.

Этот порядок Конституционный Суд РФ 17 декабря 2008 г. признал недействующим.

Более того, Определением от 3 ноября 2009 г. Конституционный Суд РФ признал недействующим и не подлежащим применению положение части первой статьи 374 ТК РФ относительно дополнительной гарантии при увольнении по инициативе работодателя по пункту 5 статьи 81 ТК РФ (неоднократное неисполнение трудовых обязанностей) вышеуказанной категории работников.

Таким образом, практически сведены к минимуму дополнительные гарантии для выборных профсоюзных работников.

Конференция заявляет о недопустимости дальнейшего снижения правовых гарантий профсоюзной деятельности.

Конференция обращается к законодательным органам государственной власти, Правительству РФ и Президенту Российской Федерации с предложением о безотлагательной ратификации Конвенции МОТ №135 "О защите прав представителей трудящихся на предприятии и предоставляемых им возможностей".

3 июня 2010 г.

Версия для печати

Наверх