Опубликован бюллетень с новыми данными о социально-трудовых конфликтах в России за январь-июнь 2021 года.
Напомним, анализ событий, описывающих противостояния между работниками и работодателями по проблематике организации и устройства трудовых отношений, совместно поводят эксперты ФНПР и Санкт-Петербургского гуманитарного университета профсоюзов.
В этот раз мониторинг, анализ и прогнозирование социально-трудовых конфликтов (СТК) представлен в ретроспективе трёхлетнего периода: с 2019 по 2021 год. Исходной точкой рассматриваемого периода является 2019 год («допандемический» этап), в котором социально-трудовая обстановка формировалась на понижающем тренде, когда с 2016 года определилась тенденция к снижению количества регистрируемых СТК и стабилизации уровня напряженности в социально-трудовых отношениях.
Второй этап приходится на второй квартал 2020 года и по настоящее время — «пандемия COVID-19». Этот период ключевым образом повлиял на формирование социально-трудовой обстановки в России. В стране вводились ограничительные меры и режимы самоизоляции, которые ухудшили положение дел в социально-трудовой сфере и экономике, усилили существовавшие ранее проблемы и создали дополнительные источники для роста конфликтности и социальной напряженности в трудовой сфере.
Ознакомиться с бюллетенем можно по ссылке.