Отчетно-выборная конференция на минувшей неделе прошла в Красноярской краевой организации Профсоюза строителей России. Основными вопросами повестки стали – итоги пятилетней деятельности и выборы председателя. На мероприятии присутствовал лидер профсоюзов Красноярского края Олег Исянов.
Председатель краевой организации Александр Москаев в начале конференции подчеркнул, что она проходит в год 80-летия Победы в Великой Отечественной войне, 120-летия профсоюзов России и 35-летия образования ФНПР.
Сегодня краевая организация Профсоюза строителей объединяет 17 первичек, в которых насчитывается 4016 членов профсоюза, чуть больше половины из них (2348) – молодежь. За 5 лет численность подросла на 555 человек. Сейчас охват профсоюзным членством среди работников отрасли составляет 65,1%, в 2020 показатель равнялся 57%. Заметно численность выросла в первичных профсоюзных организациях ООО “Фирма “Культбытстрой”, ООО “Торговый дом”, КЗМЛК “Маяк”, ППО “Энфилд”, ООО “Красмонтаж”, “Красноярская краевая государственная экспертиза”, “Монтажный колледж”. Кроме того, за пятилетку краевая организация приросла двумя первичками. Профсоюзные организации были созданы в ООО “Красмонтаж” и ООО “Энфилд”.
Затем Александр Москаев рассказал о развитии социального партнерства, как в краевой организации занимались охраной труда, правозащитной и информационной деятельностью, молодежной политикой, обучением профактива, проведением культурно-массовых и спортивных мероприятий и обозначил планы на 2025-2030 год.
Количество несчастных случаев снизилось
Что касается охраны труда, то количество несчастных случаев в минувшую пятилетку в строительной сфере края сократилось, по крайней мере на предприятиях, где есть ППО. Так, с 2020 по 2025 год произошло 38 несчастных случаев, а с 2015 по 2020 их было 188. Строительная отрасль по-прежнему занимает лидирующие позиции по уровню травматизма как в регионе, так и в стране. Основными причинами этого являются неудовлетворительная организация работ (23% случаев), нарушение правил эксплуатации оборудования (12%) и технологического процесса (9%), а также несоблюдение работниками трудовой дисциплины (8%).
Краевая организация Профсоюза работников строительства участвует в расследовании всех происшествий, которые происходят на предприятиях, где есть профсоюз. Если в организации ППО нет, то там расследуют несчастные случаи выборочно в силу ограниченности трудовых ресурсов.
Развитие социального партнерства продолжалось
Александр Москаев рассказал, что в эту пятилетку краевая организация смогла наладить взаимодействие с прокуратурой и Государственной инспекцией труда в Красноярском крае. Теперь они проводят совместные контрольно-надзорные мероприятия в формате “Профвизита”. В трудовых коллективах проходят встречи и лекции по теме трудового законодательства, инспектируют строительные площадки, где смотрят наличие опасных производственных факторов и нарушений охраны труда. При этом предприятия не штрафуют, а дают возможность исправиться. То есть “сэкономленные средства” они могут как раз-таки направить на улучшение условий охраны труда. К примеру, за 2024 год организовали 14 “таких проверок” в Красноярске, Сосновоборске, Емельяновском и Березовском районах.
В развитии социального партнерства краевая организация опирается на Отраслевое соглашение по строительству и промышленности строительных материалов Российской Федерации на 2024-2026 год, которое заключено на федеральном уровне. В нем прописан весь перечень льгот и гарантий по разным направлениям деятельности – от работы в холодный период, минимальной тарифной ставки рабочего 1-го разряда до выплат за счет средств работодателя при несчастном случае и действий при сокращении или забастовках.
На отраслевом уровне в регионе заключить такое трехстороннее соглашение не получается, так как нет стороны работодателя. Однако пленум краевого комитета принял решение выйти с инициативой подписать двухстороннее соглашение о взаимодействии с Министерством строительства и жилищно-коммунального хозяйства Красноярского края. Итогом переговорного процесса стало понимание, что такое взаимодействие необходимо для укрепления и развития социально-трудовых прав и интересов работников строительной отрасли.
Стороны уже взаимодействуют при подготовке конкурсов профессионального мастерства и награждении работников госнаградами. Кстати, именно по инициативе краевой организации Профсоюза в 2023 году была учреждена награда “Заслуженный строитель Красноярского края”. В “наградную” комиссию вошли председатель краевой организации профсоюза работников строительства и председатель совета ветеранов профсоюза.
Остановился Александр Москаев и на коллективных договорах, привел примеры дополнительных гарантий, предусмотренных в них. Так, предприятие “СоюзЛифтМонтаж” дополнительно перечисляет средства на культурно-массовую работу ППО. Это закреплено в колдоговоре. Ряд коллективных договоров предусматривают значительные дополнительные льготы для членов профсоюза. Например, денежные компенсации работникам при определенных заболеваниях, покупку путевок на санаторно-курортное лечение и в детские оздоровительные лагеря, вакцинируют от инфекционных болезней и клещевого энцефалита, оплачивают пребывание детей в детсадах, выделяют займы на возведение домов или частично оплачивают строящееся жилье, предоставляют дополнительные оплачиваемые отпуска при рождении ребенка, вступлении в брак работника или его детей, оплачивают 50% стоимости бассейна или спортзала.
Предприятия, где есть ППО, соблюдают трудовые права
Минувшую пятилетку краевая организация работала в условиях действующего моратория на проверки предприятий, который ввели в пандемию. Александр Москаев отметил, что несмотря на это, работодатели, где есть первичные профсоюзные организации, ответственно подходят к соблюдению трудового законодательства. Все организации согласуют с ППО локальные нормативно-правовые акты, что позволяет профсоюзу контролировать недопущение нарушений прав работников.
За 5 лет в краевую организацию Профсоюза поступило 214 жалоб и обращений от членов профсоюза. В основном они касались вопросов пенсионного обеспечения, социального страхования, присвоения статуса ветерана труда, например, порядка оформления на пенсию, подтверждения трудового стажа, размера выплат социального характера. Далее по частоте обращений шли вопросы, связанные с оплатой труда. Членов профсоюза интересовал размер и состав МРОТ, применение районного коэффициента и другое.
В профсоюз активно вовлекали молодежь и обучали профактив
Вовлечение молодежи в профсоюзную деятельность было одной из приоритетных задач краевого комитета в эту пятилетку, сообщил Александр Москаев. Для студентов и молодых работников молодежный совет краевой организации (которому исполнилось 10 лет) организовывал десятки мероприятий, Профсоюз оказывал финансовую и организационную помощь студенческим организациям. К примеру, ППО студентов Монтажного колледжа предоставили мебель и оргтехнику, методические и информационные материалы.
– Мы заинтересованы в грамотной молодежи, вовлеченной в структуру профорганизации. Это приведет к осознанному профсоюзному членству, усилению роли и влияния профсоюза в строительной отрасли Красноярском крае, – выразил мнение Александр Москаев.
Большое внимание уделялось подготовке и обучению профсоюзных кадров. Организовывали мастер-классы, тренинги, профактив учился в красноярском филиале Академии труда и социальных отношений по квоте ФНПР. В феврале прошлого года начала работать Школа профсоюзного актива (ШПА) краевой организации Профсоюза. На базе Восточно-Сибирского регионального учебного центра профсоюзов состоялось 6 занятий по актуальным темам. Для членов профсоюза в помощь были разработаны рекомендации, методические пособия, инструкции и документы по внутрисоюзной деятельности.
Александр Москаев отметил, что немаловажную роль в укреплении профсоюзных рядов играют бонусные программы. Так, в эту пятилетку среди членов профсоюза активно распространяли карты “ПрофДисконт”, “Халва” и “Халвенок (для детей). Всего обладателями карт, дающих скидки, стало более 300 членов профсоюза.
Профсоюз объединял коллективы
Для сплочения коллективов на многих предприятиях профсоюз, зачастую, при поддержке администрации, организовал творческие конкурсы, праздничные мероприятия, утренники для детей работников, экскурсии, спортивные и интерактивные площадки.
В 2022 году краевая организация Профсоюза работников строительства после многолетнего перерыва вновь стала участвовать в Спартакиаде трудящихся Красноярского края. Кроме того, проходила отраслевая Спартакиада среди первичных профорганизаций. Члены профсоюза соревновались в настольном теннисе, дартсе, волейболе. Активными участниками спортивных мероприятий среди ППО стали ООО “Торговый дом”, ООО “Комбинат “Волна”, ОАО “Гражданпроект” и АО “Фирма “Культбытстрой”.
Уделяли внимание информационной работе
Во время выступления перед делегатами конференции Александр Москаев подчеркнул, что можно много работать, но если не говорить о своих результатах, то они будут казаться минимальными. Поэтому краевая организация Профсоюза в эту пятилетку уделяла внимание информационной деятельности. Вели страницу в соцсети “Вконтакте” и канал в Телеграм, работа краевой организации освещалась в газете “Солидарность. Красноярский выпуск”, сайтах ФПКК и общероссийской организации профсоюза строителей.
Для повышения узнаваемости профсоюзной символики краевая организация распространяла на различных акциях и мероприятиях “символичный набор”, в который вошли фирменный пакет, настольные часы, новогодний шар, авторучка, бандана, накидки, куртки и кепки.
В конце выступления Александр Москаев поблагодарил профактив и аппарат краевой организации за командную работу в эту пятилетку.
Профсоюзные лидеры поделились опытом
Делегаты конференции также поделились своими достижениями и опытом. Например, председатель ППО “Торгового дома” Валентина Суворова рассказала об обучении и подготовке профсоюзных активистов, а профлидер первички комбината “Волна” – о мероприятиях, которые проходили на предприятии. Председатель первичной профсоюзной организации Красноярского монтажного колледжа Мария Космаченко представила опыт работы с молодежью, заместитель председателя краевой организации профсоюза строителей России Андрей Ильин говорил об участие членов профсоюза в спортивных состязаниях.
Затем делегаты перешли к выборам председателя. На этот пост единогласно переизбрали Александра Москаева.
Наградили самых активных
Также на конференции наградили тех, кто в минувшую пятилетку активно участвовал в развитии профсоюзного движения отрасли и края.
Диплом лауреата премии Профсоюза строителей России получили Надежда Ткаченко, председатель ППО “СоюзЛифтМонтаж”, и Александр Москаев, председатель краевой организации Профсоюза.
Почетных грамот ЦК Профсоюза строителей России были удостоены Анастасия Москаева, главный бухгалтер краевой организации Профсоюза работников строительства, и Валентина Суворова.
Благодарностью Совета Федерации профсоюзов Красноярского края наградили Бориса Шуфера, председателя ППО Красноярской государственной экспертизы. А благодарностью Красноярской краевой организации Профсоюза строителей России отметили Галину Вострикову, председателя ППО “Красмонтаж”.
Анастасия Майорова, профсоюзная газета “Солидарность. Красноярский выпуск” №17-2025