Федерация профсоюзов Красноярского края
О ФПКК
Для работников
Социальное партнерство
Для профактивистов
Профсоюзные акции
Официальные документы
"Профсоюзы Красноярья"
Ваш вопрос - наш ответ
Молодежный совет ФПКК
АгитPRоф

ФПКК-ТВ
Правовая защита
Профбиблиотека
Профсоюз помог
О зарплате
Партия ''Союз Труда''
Профсоюзные каталоги
Охрана труда
Отдых и оздоровление
Профсоюзы и спорт
Власть о профсоюзах
ФПКК в сети
ТОП-10 fpkk.ru

Первое профсоюзное интернет-тв


 Новое на сайте:

Виктория – значит Победа!

Надежда – наш компас земной

О правозащитной работе Красноярского краевого союза организаций профсоюзов "Федерация профсоюзов Красноярского края" и его членских организаций в 2015 году

Положение о проведении творческого конкурса "Профсоюзный экран"


На сайте размещено
материалов: 2361


"Всероссийская политическая партия Союз Труда"

"Профсоюзы Красноярья"

Подписка на Солидарность с приложением Профсоюзы Красноярья

Twitter YouTube LiveJournal Facebook вКонтакте

Полный каталог профсоюзных сайтов России! (структура ФНПР)

Профсоюзные средства массовой информации в сети Интернет

Структуры профсоюзного образования в сети Интернет

Зарубежные профсоюзные сайты на русском языке (международные объединения профсоюзов и другие профсоюзные организации и структуры разных стран)

www.fnpr.ru

Представительство ФНПР в СФО

Газета Солидарность

Академия труда и социальных отношений


Восточно-Сибирский региональный учебный центр профсоюзов

 
Визитка Федерации профсоюзов Красноярского края (файл в формате pdf, готовый для печати)
В представлении профсоюзов края работа должна быть в радость и удовольствие, а работники должны быть уважаемыми гражданами в обществе и на рабочем месте.
29.07.16  /   ДОРОЖНИКИ КРАЯ ПОКАЗАЛИ МАСТЕРСТВО В УПРАВЛЕНИИ ТЯЖЕЛОЙ ТЕХНИКОЙ

Команда дорожников-профессионалов Красноярского края приняла участие во II этапе конкурса профессионального мастерства среди дорожников России. Этот этап по Сибирскому федеральному округу проводился в Новосибирске.

Региональных дорожников представляли Игорь Болсуновский (Емельяновский филиал "КрайДЭО"), Николай Соловьев (НБС "Сибирь"), Евгений Борисенко (НБС "Сибирь"), Иван Завьялов (Красноярский филиал "КрайДЭО"), Александр Наместников (Березовский филиал "КрайДЭО").

Умение управляться тяжелой техникой, мастерство и ловкость демонстрировали машинисты автогрейдера, фронтального погрузчика, экскаватора, бульдозера и водители самосвала.

В личном зачете участники из Красноярского края заняли вторые места в номинации «Лучший машинист автогрейдера» (Игорь Болсуновский) и «Лучший машинист экскаватора» (Евгений Борисенко) и третье место в номинации «Лучший машинист бульдозера» (Иван Завьялов).



29.07.16  /   ОБЗОР СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОЙ ОБСТАНОВКИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В ПЕРВОМ ПОЛУГОДИИ 2016 ГОДА                

Вашему вниманию предлагается краткий обзор социально-трудовых конфликтов, происходивших в Российской Федерации в первом полугодии 2016 году. Полная версия бюллетеня в настоящее время поступила партнёрам проекта, в свободном доступе будет опубликована 1 декабря 2016 года.

 Социально-экономическая обстановка в первом полугодии 2016 года по степени общей напряжённости трудовых отношений определяется нами как кризисная. В наблюдаемом периоде научно-мониторинговый центр «Трудовые конфликты» зарегистрировал сообщения и события относящиеся к 97  социально-трудовым конфликтам (СТК).

По сравнению с первым полугодием 2015 года, когда было зарегистрировано 68 СТК, рост количества СТК составил 24%. В наблюдаемом периоде СТК зарегистрированы во всех федеральных округах без исключения. По сравнению с аналогичным периодом 2015 года увеличилось количество СТК в ДФО, УФО, ЦФО, ПФО, ЮФО, СКФО, снизилось в СЗФО и КФО.

Наиболее конфликтными субъектами РФ в первом полугодии 2016 года, где регистрировалось наибольшее количество СТК, стали: Приморский край – 8 СТК, Свердловская область – 5 СТК, Иркутская область – 4 СТК, Саратовская область – 4 СТК, Челябинская область – 4 СТК. Как и в первом полугодии 2015 года, Приморский край и Свердловская область продолжают оставаться самыми конфликтными субъектами РФ. Социально-трудовые конфликты протекали в 42 (49%) субъектах РФ, как и в аналогичном периоде 2015 года.

Подробнее



28.07.16  /   АНОНС СВЕЖЕГО НОМЕРА ГАЗЕТЫ "СОЛИДАРНОСТЬ. КРАСНОЯРСКИЙ ВЫПУСК"

Вышел из печати очередной номер газеты "Солидарность. Красноярский выпуск".

Читайте в номере:

- Помогать и словом, и делом. Опытом работы делится председатель первичной профсоюзной организации КГБУЗ "Красноярская межрайонная клиническая больница №20" Елена Гольцман.

- Сотрудничество от слова "труд". На Красноярской железной дороге прошел форум социальной ответственности и партнерства

- Что профстандарты нам готовят? Информация Минтруда России по вопросам применения профессиональных стандартов

- Диета для работающих пенсионеров. В правительстве нашли новый источник экономии

Александр Запесоцкий: Науку в стране уничтожают ударными темпами. Интервью с ректором Санкт-Петербургского гуманитарного университета профсоюзов Александром Запесоцким.

Спрашивайте газету в своих профкомах! По вопросам подписки обращайтесь в редакцию по тел.: 8 (391) 227-92-43



28.07.16  /   В КРАСНОЯРСКЕ ОБСУЖДАЮТ ВНЕДРЕНИЕ ПРОФСТАНДАРТОВ

В Красноярске прошел круглый стол "Национальная система профессиональных квалификаций. Региональный аспект". Участники поделились мнением о нововведениях в этой области и их перспективах.

Организатором мероприятия выступил Совет по профессиональным квалификациям в области сварки (г. Москва). Участие в круглом столе приняли представители органов власти, в том числе агентства труда и занятости населения, краевого министерства образования, а также  образовательных организаций, работодателей и их объединений.

Напомним, что с 1 июля вступил в силу федеральный закон, который предусматривает внесение изменений в Трудовой кодекс в части порядка разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов. Внедрение профстандартов по срокам рассчитано до 2019 года. В его рамках идет работа по созданию системы независимой оценки квалификации: создаются центры оценки квалификаций, в регионах формируются группы экспертов, проводится их обучение. Между тем, как отметили столичные эксперты, появился ряд недобросовестных предпринимателей, которые уже сегодня предлагают работодателям и соискателям платные услуги по независимой оценке. В любом случае, прежде чем платить, необходимо проверять, обладают ли эти организации соответствующими полномочиями. Например, сегодня такими полномочиями обладает ООО "Головной аттестационный центр Средне-Сибирского региона". При этой организации создан Центр оценки квалификаций в области сварочного производства (ЦОК), наделенный  Советом профессиональных квалификаций в области сварки полномочиями по проведению независимой оценки квалификаций в соответствии с требованиями профстандарта "Сварщик".

Получить консультации по вопросам развития национальной системы квалификаций можно в краевом центре профориентации и развития квалификаций.

Следующее подобное мероприятие пройдет в Красноярске во второй половине августа. Представители Национального агентства развития квалификаций проведут обучающий семинар для подготовки региональных экспертов.



28.07.16  /   ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ФНПР ВОШЕЛ В СОСТАВ ПРЕЗИДЕНТСКОГО СОВЕТА ПО СТРАТЕГИЧЕСКОМУ РАЗВИТИЮ

Выполнение стратегических проектов в России невозможно в условиях падения доходов населения. Это стратегическая угроза, на которую должен быть найден адекватный ответ. Соответствующую позицию председатель Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков представил 27 июля в интервью газете «Известия». Поводом для беседы издания с главой крупнейшего профсоюзного объединения страны стало включение Шмакова в Совет при президенте РФ по стратегическому развитию и приоритетным проектам.

В составе совета представитель профсоюзов будет курировать создание новых рабочих мест и организацию достойных условий труда для работников. Кроме того Михаил Шмаков займется решением социальных проблем. Так, председатель ФНПР планирует участвовать в проекте по повышению доступности жилья, в частности решением жилищного вопроса для молодых семей и людей с небольшим достатком. 

Подробнее



27.07.16  /   ЗА ОБЪЕКТИВНУЮ СПЕЦОЦЕНКУ УСЛОВИЙ ТРУДА

Специальная оценка условий труда в учреждениях здравоохранения региона проведена на 7 231 рабочих местах, что составляет лишь 15% от общего количества мест, следует из информации профильного министерства края. Основная работа по проведению спецоценки условий труда еще впереди. А правильное ее проведение во многом зависит от активной позиции первичных организаций профсоюза.

Трудовой кодекс РФ, Закон о спецоценке, Федеральный закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» дают членам профсоюза достаточно полномочий по вопросам оценки условий труда. Например, в состав комиссии по проведению спецоценки, утверждаемый приказом руководителя учреждения, в обязательном порядке должны включаться представители выборного органа первичной профсоюзной организации. Это могут быть не только председатель первичной профсоюзной организации, но и другие представители выборного органа. Также законодательством предусмотрены полномочия профсоюзов в рамках профсоюзного контроля, проведению независимой экспертизы условий труда в рамках проведения спецоценки и т.д.

Краевой профсоюз работников здравоохранения РФ занимает активную позицию и оказывает реальную помощь, как первичным организациям, так отдельным членам профсоюза по объективному и правильному проведению процедур спецоценки, по защите прав членов профсоюза в случаях нарушения порядка проведения СОУТ, по порядку предоставления работодателем гарантий и компенсаций за работу во вредных условиях труда по результатам проведенной спецоценки. В краевом профсоюзе работников здравоохранения РФ рекомендуют уже на стадии обсуждения и планирования проведения специальной оценки условий труда председателю первичной организации обращаться в Профсоюз, чтобы формировать совместную позицию по проведению СОУТ.  В случае нарушения прав – каждому работнику советуют обращаться в краевой профсоюз лично.

Сейчас краевым профсоюзом работников здравоохранения РФ совместно с Министерством здравоохранения региона разрабатываются методические рекомендации для руководителей учреждений и профактива первичных организаций по проведению спецоценки в учреждениях здравоохранения. Краевым профсоюзом работников здравоохранения РФ ведутся переговоры с руководителями учреждений и экспертами организаций, проводящих СОУТ, проводятся проверки, экспертизы соблюдения процедур проведения спецоценки, оказывается консультационная, методическая помощь для председателей первичных организаций и другое.

Напомним, с 1 января 2014 года вступил в силу Федеральный закон о специальной оценке условий труда. По результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы условий труда на рабочих местах, а это, в свою очередь, влияет на предоставляемые работникам гарантии и компенсации за работу во вредных условиях труда (сокращенная продолжительность рабочего времени, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, повышенная оплата труда). Также класс условий труда влияет на размеры пенсий, на решение вопросов о связи заболеваний работников с вредными воздействиями на рабочих местах, на организацию медицинских осмотров работников, применение СИЗ и др. Поэтому очень важно, чтобы процедура спецоценки была проведена объективно и правильно.

Согласно законодательству, обязанности по организации, финансированию, правильному проведению спецоценки условий труда возложены на работодателя. За нарушение порядка проведения СОУТ, либо за ее не проведение предусмотрены штрафы (от 60 000 до 200 000 рублей), административное приостановление деятельности организации до 90 суток, а также дисквалификация должностного лица от 1 до 3 лет.



27.07.16  /   ДЛЯ ПОЛЬЗЫ ПРОФСОЮЗАМ

В Красноярске прошел II этап Школы профсоюзного молодежного лидера от РОСПРОФЖЕЛ. Он состоялся в формате социально-молодежного фестиваля «Только вперед!».

Стратегическая цель программы – мотивация членства в профсоюзе молодых работников «РЖД» (до 35 лет) и формирование свежих профсоюзных кадров. Тактическая цель – вовлечение молодёжи в работу первичных профорганизаций, выборных органов Дорпрофжела и повышение информированности о делах профсоюза.

С 1 по 30 июня, напомним, на Красноярской железной дороге проходил I этап ШМПЛ. Перед участниками стояла задача разработать идею или проект, который был бы полезен членам профсоюза РОСПРОФЖЕЛ. Участникам было предложено пять направлений для реализации своих идей: «Информационная работа», «Социальные инициативы», «Мой вклад в экономику предприятия», «Социальная реклама в РОСПРОФЖЕЛ» и «Охрана труда».

В минувшие выходные были определены самые интересные проекты и награждены победители.

- Школа молодого профсоюзного лидера - это отличная площадка для самореализации, - приветствуя собравшихся, сказал заведующий отделом организационной и кадровой работы  Дорпрофжел Дмитрий Парфенюк, - и знания, которые вы получите в процессе обучения и подготовки проектов, помогут вам раскрыть себя не только в работе по «профсоюзному цеху», но и во всей жизни.

Победителем был признан проект  "Электронная карта Охрана труда". Предложенная программа исключает фиктивное прохождение экзаменов по охране труда, а также внеплановых инструктажей. Дополнительно каждый сотрудник может посмотреть, какие нарушения охраны труда были на конкретном предприятии, в дирекции (филиале), на дороге своего региона, в целом по сети РЖД. Программа позволяет сдавать экзамен без посещения кабинета охраны труда, но при этом не дает шансов пройти его фиктивно и позволяет проверить инженерам по охране труда, начальникам дирекции и даже руководству в Москве, как часто каждый конкретный работник допускал нарушения охраны труда.

Добавим, участники школы молодого профсоюзного лидера, чьи проекты отмечены организационным комитетом, примут участие в работе единого учебного семинара Центрального комитета Российского профессионального союза железнодорожников и транспортных строителей в Сочи.

 


26.07.16  /   МИНТРУД ВНЕС В ГОСДУМУ ЗАКОНОПРОЕКТ О СПРАВОЧНИКЕ ПРОФЕССИЙ

Разработанный Минтрудом проект закона о порядке формирования и применения справочника профессий внесен в Госдуму, пишет «Солидарность».

На его основании можно будет формировать предложения по разработке и актуализации профстандартов, считают разработчики законопроекта. Справочник должен стать главным государственным информационным ресурсом о самых востребованных на рынке труда профессиях. Также он проинформирует о новых и самых перспективных из них.

Справочник профессий сформирован Минтрудом России, Минобрнауки России совместно с Агентством стратегических инициатив по продвижению новых проектов с участием объединений работодателей, профсоюзов, объединений и ассоциаций, представляющих профессиональные сообщества, образовательных и научных организаций, федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти регионов и других заинтересованных организаций.

В ходе подготовки справочника проведено исследование профессий и специальностей, отвечающих запросам современного рынка труда, в том числе с участием руководителей и специалистов 13,3 тысячи организаций. В справочнике приведены описание профессии, требования к образованию, специальные требования к допуску к работе, возможность оценки квалификации.

- Справочник поможет гражданам, особенно молодежи, ориентироваться, на кого учиться и как планировать карьеру. Справочник будет размещен в свободном доступе в интернете, - сообщил министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин.



26.07.16  /   СОТРУДНИЧЕСТВО - ОТ СЛОВА «ТРУД»

На Красноярской железной дороге состоялся Региональный форум социальной ответственности и партнёрства. Он охватил 812 участников, гостей и приглашённых лиц, собравшихся в зале заседаний управления дороги и в 156 студиях на линии.

Важные вопросы необходимо было обсудить на нём участникам, представлявшим компанию ОАО «РЖД», Дорпрофжел и первичные организации профсоюза, трудовые коллективы полигона дороги.

В текущем году истекает срок действия текущего коллективного договора ОАО «РЖД», заключённого на период 2014 - 2016 года. Предложение РОСПРОФЖЕЛ о продлении данного договора на последующие три года не нашло поддержки у руководства компании. И действительно, действующий Колдоговор принимался в иных социально-экономических условиях, когда российская экономика была растущей и словосочетание «экономические санкции стран Запада» ассоциировалось с политической обстановкой где-нибудь на Ближнем Востоке или в странах Карибского бассейна. В этих условиях, как отметили руководители компании, возникла необходимость заключения нового Коллективного договора ОАО «РЖД» на 2017 - 2019 годы.

Подробнее



21.07.16  /   «ТОЛЬКО ВПЕРЕД!»

В ближайшую субботу, 23 июля в Красноярске состоится II этап Школы профсоюзного молодежного лидера от РОСПРОФЖЕЛ. Он пройдет в формате социально-молодежного фестиваля «Только вперед!».

С 1 по 30 июня, напомним, на Красноярской железной дороге проходил первый этап ШМПЛ. Перед участниками стояла задача разработать идею или проект, который был бы полезен членам профсоюза РОСПРОФЖЕЛ. Участникам было предложено пять направлений для реализации своих идей: «Информационная работа», «Социальные инициативы», «Мой вклад в экономику предприятия», «Социальная реклама в РОСПРОФЖЕЛ» и «Охрана труда».

Теперь настало время второго этапа, где будут определены самые интересные проекты и награждены победители. Кроме того, для участников пройдут полезные мастер-классы и тренинги.

Кроме того, будет возможность пообщаться с руководством Допрофжел Красноярской железной дороги и войти в команду активистов, которые поедут на третий этап в Москву.



21.07.16  /   АНОНС СВЕЖЕГО НОМЕРА ГАЗЕТЫ "СОЛИДАРНОСТЬ. КРАСНОЯРСКИЙ ВЫПУСК"

Вышел из печати очередной номер газеты "Солидарность. Красноярский выпуск".

Читайте в номере:

- Деньги есть, а вы держитесь. Успешное предприятие "Минудобрения" игнорирует отраслевое соглашение

- Профсоюз вступил в игру. У казино не хватает денег на медстраховку для работников

- Вычет для ветеранов. Пенсионеры предприятия хотят добиться налоговых льгот

- В диалоге с работодателем. Опыт председателя первичной профсоюзной организации завода "Спецтехномаш" Анатолия Каташева

- Виктория - значит Победа! "Солидарность. Красноярский выпуск" продолжает рассказывать о молодых профсоюзных активистах.

- Школа роста: проектируем будущее. Подробности первой выездной Школы молодого педагога

Спрашивайте газету в своих профкомах! По вопросам подписки обращайтесь в редакцию по тел.: 8 (391) 227-92-43



21.07.16  /   ПРОФСОЮЗАМ ПРЕДЛАГАЮТ ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ В ОПРОСЕ ПО ПРОФСТАНДАРТАМ

Национальное агентство развития квалификаций проводит опрос для актуализации справочника востребованных и перспективных профессий. Принять участие в опросе могут работодатели, профсоюзы, образовательные и научные организации.

Актуализация справочника профессий позволит сформировать предложения о приоритетной разработке профессиональных стандартов, а также актуализировать федеральные государственные образовательные стандарты и программы профессионального образования.

Опрос проводится на условиях анонимности, все результаты будут представлены только в обобщённом виде.

Информация о порядке и сроках проведения опроса организаций представлена на сайте Национального агентства развития квалификаций. Анкета заполняется в онлайн режиме.

В рамках исследований проводится консультационно-методическая поддержка участников опроса. Более подробную информацию можно получить по телефону: +7 (916) 492-82-75 с 10.00 до 18.00 по московскому времени, либо по электронной почте: opros@nark-rspp.ru.



21.07.16  /   РОССИЯ - В КОНЦЕ СПИСКА СТРАН, ГДЕ ЛУЧШЕ ВСЕГО ВЫХОДИТЬ НА ПЕНСИЮ

Инвестподразделение банка Natixis — Natixis Global Asset Management — выпустило рейтинг стран, в которых лучше всего выходить на пенсию, пишет "Коммерсант".  Россия заняла четвертое с конца место – 40-е из 43. Российская пенсионная система оценена хуже турецкой, стоящей на 39-й позиции.  Ниже России в пенсионном рейтинге – лишь Бразилия, Греция и Индия. Лидерами же являются такие страны, как Норвегия, Швейцария и Исландия. Германия оказалась на седьмом месте, а США — на 14-м.

Подробнее



20.07.16  /   ПРАВА ТРУДЯЩИХСЯ ЗАЩИЩЕНЫ

В РОСПРОФЖЕЛ на Красноярской железной дороге подвели итоги работы правовых инспекторов за первое полугодие 2016 года.

За шесть месяцев этого года правовыми инспекторами труда было проведено 124 проверки соблюдения трудового законодательства, условий коллективных договоров, соглашений, в том числе филиалах «РЖД» и их структурных подразделениях.

После письменных и устных обращений членов профсоюза проведено 52 внеплановых проверки. Обращения работников поступали в основном по вопросам предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, снижения премиальных выплат, нарушения режима работы и отдыха, по установлению надбавок и доплат к заработной плате и другим вопросам.

По результатам проверок руководителям структурных подразделений и предприятий, ведущих деятельность в границах Красноярской железной дороги, было внесено 61 представление об устранении 155 нарушений трудового законодательства. В результате в пользу более 2700 работников выплачено 6 880 594 рублей, отменено 2 дисциплинарных взыскания.

На полигоне Красноярской железной дороги внештатными правовыми инспекторами труда РОСПРОФЖЕЛ было проведено 58 проверок соблюдения трудового законодательства. По требованию юристов руководители устранили все выявленные нарушения. В результате работникам выплачено около 450 тысяч рублей, отменено 4 дисциплинарных взыскания.



Follow fpkk_ru on TwitterАрхив новостей>>

  
Самые популярные, интересные, полезные разделы и материалы сайта! Хотите знать почему? Смотрите сами!!!





Профсоюзная путевка со скидкой

Национальная система профессиональных квалификаций



Рекомендуем применить
Рекомендуем посмотреть
Рекомендуем послушать
Рекомендуем посмотреть
Рекомендуем прочитать
Рекомендуем применить
Рекомендуем улыбнуться
Рекомендуем прочитать



Профсоюзная защита: реальные люди - реальные дела!

Современная информационная работа профсоюзов

Профсоюзная библиотека - самое большое собрание материалов на профсоюзную тему!

Молодежный Совет Федерации профсоюзов Красноярского края

Профсоюзы это знают...

Профсоюзы и спорт



 
Сейчас нет никаких опросов
© Красноярское краевое объединение организаций профсоюзов
''Федерация профсоюзов Красноярского края'', 2003-2016
При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.